置業(yè)顧問管培生 (10人)
4000-5999元/月
保險公積金獎金提成全勤獎節(jié)日福利帶薪年假公費培訓公費旅游健康體檢
基本要求
崗位職責
管理路線為：經紀人——店經理——商圈經理——營銷總監(jiān)——城市公司總經理
相關經驗、技能要求
【任職要求】
1.19周歲以上，統(tǒng)招�？萍耙陨蠈W歷并且不限專業(yè)，對未來的收入有著無限的憧憬，熱愛房地產經紀行業(yè)；
2.抗壓能力強，能夠吃苦耐勞，有強烈的上進心；
3.有毅力，具備良好的溝通能力；
4.具有高度敬業(yè)精神及優(yōu)秀的服務意識，執(zhí)行力強，有團隊合作精神；
【工作職責】
1.負責線上渠道的房產信息維護，打造個人的專業(yè)品牌
2.為客戶提供優(yōu)質的看房體驗
3.促成買賣雙方交易達成，協(xié)助雙方合同簽署、辦理權屬轉移等工作
【福利待遇】
1.薪酬：實習期無責任底薪4000績效，提30-75
2.福利：內部員工租房、買房、租住自如房屋，服務費享受員工折扣價； 老員工享有周年慶定制禮物； 精英社成員享有免費出國游； 多樣的公司激勵活動。
提示：用人單位以各種理由收取非正規(guī)費用（押金、服裝費、報名費、培訓費、體檢費、要求購買充值卡、刷信譽、淘寶刷鉆、YY網絡兼職、加YY聯系等）均有騙子嫌疑，請?zhí)岣呔琛?a href="javascript:;" onclick="showlg('規(guī)避求職風險','/person/rhfzsphd.htm',420,500,2);" class="admin">查看詳情
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